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        公司拥有专业技术人才1300余人,其中中级以上职称500余人,国家注册一级建筑师、国家注册一级建造师、国家注册安全工程师、国家注册造价工程师、国家注册结构工程师、国家注册电气工程师等200余人。
        公司坚持走“专业团队、专业施工”之路,目前拥有相对固定的星级酒店、医院、写字楼、场馆、幕墙、灯光照明等专业施工团队近100个,同时配套近200余支相对稳定的专业劳务施工队伍。
        公司拥有强大的设计团队,业务涉及室内装饰设计和幕墙设计的所有领域。公司设计研究院目前共有设计人员400余名,其中高级室内建筑师、高级幕墙设计师、软装设计师200余名,庞大的深化设计队伍,为工程施工提供了有力的技术支撑。
        公司十分重视人才的培养,通过多年实践和创新,目前已形成一套完备的人才培养模式,全面实现了员工职业生涯全覆盖、培训全覆盖和考核全覆盖。同时,公司在人才使用上遵从“三七原则”(70%的优点和长处、达到岗位70%的要求、花70%精力反思自己;30%的缺点、30%关注不足、30%精力考虑别人意见的合理性)和“凭德才、重业绩、听公论、看状态”的用人观,敢于大胆启用青年员工,多年来已为公司的选拔培养了一大批优秀的关键岗位人才和后备人才,为公司打造最具国际竞争力的装饰行业百年老店的奋斗目标提供了人才保障。



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